皖南電機舉辦新員工入職培訓

為了使新員工更深入的了解公司，更快的融入工作環(huán)境，適應工作崗位，增強對企業(yè)的歸屬感與責任感，皖南電機于11月14日在大禮堂舉辦了今年度第二期新員工入職培訓。此次培訓由人力資源部組織，公司各部門(mén)新員工近30人參加了培訓。

▲新員工在接受工藝知識培訓 

工藝處處長(cháng)陳加星講授了電機基礎知識、工藝要求等；企管處副處長(cháng)黃永飛從一體化體系的運行到質(zhì)量管理小組活動(dòng)的開(kāi)展，并結合公司《強化質(zhì)量管理，追求卓越績(jì)效》質(zhì)量管理記錄短片，向大家講解了皖南電機以質(zhì)量興企、以品牌創(chuàng )業(yè)的質(zhì)量管理理念，要求大家牢固樹(shù)立質(zhì)量意識、精品意識；培訓處副處長(cháng)雷建華對公司發(fā)展歷程、企業(yè)文化、企業(yè)核心價(jià)值觀(guān)、規章制度、勞動(dòng)紀律等方面進(jìn)行了詳細介紹，使員工對公司有了進(jìn)一步的了解，希望大家在工作初期一步一個(gè)腳印，努力提高個(gè)人技能、素質(zhì)。最后安環(huán)處黨支部書(shū)記潘曉宏對新員工進(jìn)行了入職安全教育，他通過(guò)安全生產(chǎn)的基本內容及相應防護、公司的安全生產(chǎn)管理等方面循序漸進(jìn)的講述，從典型事故案例引入，引起大家對安全事故的深思，最后結合公司的安全生產(chǎn)措施，使新員工更能深刻認識安全生產(chǎn)的重要性。

▲新員工聽(tīng)得認真記得仔細 

培訓過(guò)程中，各位授課老師準備充足，新員工聽(tīng)得認真，記得仔細。通過(guò)入職培訓，讓新員工更加深入了解公司面臨的新形勢和新任務(wù)，更加清楚了解公司發(fā)展的目標，更加清晰確定自己在公司發(fā)展中的角色定位。參訓的新員工表示，自覺(jué)踐行“團結、拼搏、敬業(yè)、自信”的南華精神，踏實(shí)工作，奮力擔當。

培訓結束后，進(jìn)行了理論考試。

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